| Форум -> Пенсия -> Пенсия в Европе | Пенсия в Европе |
|---|
| Moscow | Дата: 20.07.2015, в 12:12 | Сообщение №1 | 
Активный участникПользователь №: 89
Сообщений: 212
   | | Интересно сравнить уровень пенсий в России и в Европе. Если рассмотреть Германию, как одну из самых экономически развитых стран Европы, то что получается? |
Проектирование систем противопожарной защиты |
| | | Строитель | Дата: 20.07.2015, в 12:22 | Сообщение №2 | 
СтарожилПользователь №: 815
Сообщений: 384
| Простое сравнение размера средних пенсионных выплат, позволяет прийти к ожидаемому выводу о преимуществе немецкой пенсионной системы.
В 2013 году размер средней пенсии в России составлял 10 854 рубля, или чуть менее 269 евро, а в Германии средняя пенсия составляла в 2013 году 1266 евро, то есть в пять раз выше. |
| | | TheBest | Дата: 20.07.2015, в 12:35 | Сообщение №3 | 
Активный участникПользователь №: 827
Сообщений: 219
| Я слышал, что степень цивилизованности общества определяется заботой о стариках и детях.
Для наглядности, самый лучший пример пенсионного обеспечения граждан развитых стран – энергичные туристы преклонного возраста, которых мы частенько встречаем на улицах наших городов. Зачастую, эти достойные старички и старушки - немецкие пенсионеры.
По данным экспертов ООН, Германия по уровню жизни пенсионеров уступает немного только скандинавам - шведам и норвежцам. |
| | | Эколог | Дата: 20.07.2015, в 12:50 | Сообщение №4 | 
УчастникПользователь №: 987
Сообщений: 63
| | Это и понятно, в развитых европейских странах пенсионная система сформировалась десятки лет назад и практически не меняется....в России же она меняется практически каждый год и никто толком не знает её формулу, т.е. кто сколько в итоге будет получать. Ну и конечно, чтобы получать достойную пенсию, надо с первых лет своего трудового стажа получать "белую" зарплату и чтобы работодатель выплачивал в пенсионный фонд все соответствующие отчисления - а кто может этим похвастаться??? |
| | | Строитель | Дата: 20.07.2015, в 12:59 | Сообщение №5 |
СтарожилПользователь №: 815
Сообщений: 384
| | Да, Германия это отличный пример, где все платят пенсионные отчисления, да и вообще налоги...в Германии всё строго, всё разложено по полочкам...Немцы, Японцы - они как роботы))) но и пенсия у них достойная!!! Все хотят бездельничать и распиздяйничать, а пенсию получать, например, в Германии...!!! |
| | | Проектировщик | Дата: 21.07.2015, в 08:35 | Сообщение №6 |
Активный участникПользователь №: 1479
Сообщений: 139
| По поводу пенсии в Германии могу всё подробно рассказать:
Пенсия в Германии
Пенсионная система является удобным и надежным способ для начисления выплат работнику с момента достижения им определенного возраста. В различных странах пенсионные системы позволяют заботиться о своих гражданах. В Германии каждый гражданин должен вносить определенный взнос в государственную казну, из которой впоследствии и начисляются выплаты пенсионерам. Такие выплаты граждане обязаны вносить каждый месяц. В РФГ государственная страховка составляет 19,5% от дохода гражданина, такая сумма была установлена еще в 2005 году. Частное или государственное предприятие или фирма также обязаны вносить половину от этой суммы за каждого своего официально трудоустроенного сотрудника, а вторая половина будет уже вычитаться из заработной платы подчиненного.
Человек может выходить на пенсию и претендовать на получение такого рода выплат после того, как достигнет определенного возраста, установленного государственным законом. Такой возраст различается у мужчин и женщин, а иногда и в зависимости от профессии. В германии мужчины и женщины достигают пенсионного возраста в 67 лет, но еще до недавних пор такой возраст составлял 65 лет. Но в том случае, если гражданин желает выйти на пенсию досрочно, у него должны быть выплачены все государственные взносы, касающиеся пенсионного фонда, и запись об определенном стаже, который позволяет досрочный уход. Но стоит учитывать и то, что за каждый неотработанный месяц, в связи с досрочным выходом на пенсию, размер такой государственной выплаты уменьшиться на 0,3%. По закону Германии, каждый желающий не обязан прекращать трудовую деятельность после достижения пенсионного возраста.
Если человек имеет стаж в размере пяти лет и своевременно выплачивал все необходимые взносы, то ему приходит государственное письмо из фонда, в котором говориться о том, что теперь он имеет право на накопление пенсии. В этомписьме также будет представлена целая таблица, в которой подробно указаны все возможные вариации получения пенсии, за какой срок сколько человек сможет получить и на что ему следует рассчитывать, если он прекратит свою деятельность уже сейчас. Такое письмо с подробными расчетамио его достижениях, повышении зарплаты или должности или увеличении стажа приходят каждый год.
Одной из положительных сторон немецкой пенсионной системы является то, что все пенсионеры, выехавшие, по какой-то причине из страны, также смогут претендовать на получения пенсии от государства. Но в большинстве случаев пенсионеры предпочитают выезжать за границу только в качестве туристов, ведь государственных выплат из пенсионного фонда, как правило, достаточно для достойного проживания. При этом каждый из них имеет право на продолжение рабочей деятельности, но при условии неполной занятости.
К сожалению, пенсионная система немецкого государства переживает не лучшие времена, это обусловлено тем, что возраст большинства мужчин не достигает того, который необходим для выхода на пенсию. Процент рождаемости среди коренных немцев упал в связи с тем, что молодые люди Германии предпочитают жить в свое удовольствие и не заводить потомство. По ряду причин, в том числе и вышеперечисленных, сокращается общий трудовой стаж, а также отечественное производство из-за того, что молодой работник более длительный период обучается новой профессии с уже усложненными технологиями. Эти факторы повлияли на то, что произошло повышение пенсионного взноса, хотя размеры средств в государственной казне все также составляют недостаточное количество. Именно поэтому государство решает опять повысить пенсионный взнос для всех трудящихся. Немецкое правительство также активно агитирует иностранную молодежь для работы на благо государства с перспективой получения немецкой пенсии по истечению срока в пять лет. В том случае, если иностранец проработает меньше указанного в законе периода, то все выплаченные ранее взносы в пенсионную систему Германии ему обязаны вернуть. Такой способ привлечение молодых и активных людей удобен как для страны, так и для желающих подзаработать.
Виды пенсии
В Германии предусмотрено несколько видов пенсионного обеспечения и взносов. Для всех желающих существует возможность выбора фонда, так, например, если гражданин получает заработную плату в размере 3900 и менее, ему подойдет ежемесячная система выплатв размере 9,5% от общей суммы. Те, у кого сумма ежемесячного дохода превышает минимальную заработную плату, могут обратиться в частные фонды страхования. Такой выбор очень удобен для бизнесменов, фермеров или частных предпринимателей. В частном фонде страхования, каждый его член сможет индивидуально установить удобную для него сумму для ежемесячных выплат. Третьим способом является корпоративная система взносов, которая удобна для частных фирм или больших корпораций. Такая система позволяет корпорации выплачивать некую надбавку для своих сотрудников, размер которой будет варьироваться от стажа, занимаемой должности и тарификации, согласно которой сотруднику начисляется заработная плата. В последнее время такие выплаты стали доступны мелким компаниям и предпринимателям. Стаж для каждого работника должен составлять не менее пяти лет, и только в этом случае будет разрешена надбавка. Как правило, такие корпорации могут выбрать способ оформления таких выплат, это может быть договор об обеспечении сотрудников с помощью банковской системы либо с помощью создания частного фонда внутри компании.
Размер пенсий
Как и в любой стране, размер пенсии начисляется в зависимости от стажа, суммы выплаченных взносов и размера заработной платы, которую ранее получал гражданин. Размер минимальной пенсии в Германии составляет 364 евро, но при этом государство берет на себя оплату коммунальных платежей. Средняя пенсия гражданина Германии составляет семьдесят процентов от получаемой зарплаты. Есть некоторые различия между выплатами, которые получают жители восточной и западной части Германии. У жителей бывшей ГДР размер пенсии намного превышает выплаты жителям ФРГтой же возрастной категории.
В Японии пенсионные выплаты были введены в 1942 году. Такая пенсия имела название общественной и на одну третьбыла субсидирована государством, а остальную часть выплачивала рабочая часть населения. В 1985 году была проведена последняя и самая важная реформав пенсионном законе, которая предусматривает выплаты всем гражданам страны вне зависимости от половой принадлежности, заработной платы, возраста или рода деятельности. Такую пенсию выплачивают всем гражданам, достигшим пенсионного возраста, в случае инвалидности или потери кормильца. Такой вид пенсии получил название «базовая». |
| | | Строитель | Дата: 21.07.2015, в 08:38 | Сообщение №7 |
СтарожилПользователь №: 815
Сообщений: 384
| Спасибо, всё очень понятно написано!
Очень интересно, а что в таком случае у Японцев с пенсиями? |
| | | Проектировщик | Дата: 21.07.2015, в 08:39 | Сообщение №8 |
Активный участникПользователь №: 1479
Сообщений: 139
| Виды пенсий в Японии
На сегодняшний день в Японии различают два основных вида пенсионного страхования, к которым относятся общественные выплаты и базовые. Также есть еще несколько видов пенсионного страхования, но основной мыслью всех выплат является государственное социальное обеспечение.
Базовый вид пенсионного обеспечения устанавливается каждый год и варьируется в связи с повешением цен на услуги. Пенсионный возраст японских граждан должен достигнуть шестидесяти пяти лет, но существует и гибкая система, которая позволяет осуществить уход на пенсию пятью годами ранее. Те, кто воспользовался такой системой раннего ухода, получают выплаты, урезанные на двадцать пять процентов, но продолжающие свою работу граждане, после достижения пенсионного возраста, наоборот будут получать увеличенную пенсию, рост которой будет увеличиваться до завершения трудовой деятельности. Средняя пенсия для населения Японии составляетсемь сотен долларов США или шестьдесят тысяч иен.
Как и в большинстве современных стран существует и второй способ пенсионных выплат. Этот вид страхования носит название «профессиональный». Взносы в такой фонд осуществляются с помощью работодателей и наемных работников, из зарплат которых вычитается около пяти процентов от общей суммы. Размер будущей пенсии определяется государством в зависимости от количества внесенных средств, их стабильности и к какой системе страхования принадлежит данный гражданин. Государственные служащие получают две пятых от прежней зарплаты. Для тех, кто уволился по той или иной причине, в Японии предусмотрена разовая выплата, которая равняется его зарплате умноженной на количество отработанных лет. Также частым явлением среди японцев считаются накопления на протяжении всей жизни.
Чем предпочитают заниматься японцы, выходя на пенсию?
Люди Японии всегда много и тяжело работают, но после выхода на пенсию отличаются своей энергией и активностью. Практически каждый японский пенсионер считает вход на пенсию началом новой эры в его жизни. Многие стараются путешествовать или воплощать давние мечты и желания. Кто-то начинает заниматься садоводством или осваивает кулинарное искусство разных народов мира, некоторые записываются в студию фотографии или живописи. Одно из первых мест в жизни каждого пенсионера Японии занимает физическая подготовка и здоровый образ жизни. Они собираются небольшими группами на утреннюю пробежку или идут в поход, также бассейн и тренажерный зал является далеко не редкостью среди этой категории населения. |
| | |
Вы не можете ответить в тему анонимно, пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь!
|
|
